پیشرفت جامعه کوچکمان

[goldmen]

عليرضا خان:
من به اين راحتي ها از دست كسي ناراحت نميشم شما هم چيزي نگفتين جز نظر وتفكر شما وچون يك انسان ازاد وبالغ هستين نظر وتفكر شما براي من گرامي وشريف هست پس چيزي براي دلگير شدن ندارم

اقاي دهقاني:
بحث اعتماد نداشتن نه تنها در دنيا مجازي نيست بلكه دردنياي واقعي هم ما بهم اعتماد نداريم.....بحث اين رو كوچ نكنيم بخصوص در مبحث مشكلات ايران هم يكي از مشكلات عظيم عدم اعتماد داشتن مردم- دولت- مجلس- نظارتي ها و.... بهم هست پس راهكار بدين چطور اين جامعه كوچك بهم اعتمادشون رو بيشتر بكنند
درمورد شعبه زدن تو كل ايران يعني چي؟
چطور شعبه بزنيم؟ تو شعبه ها چه كاري بكنيم طرح جالبي هست جزئيات بيشتر اگر داري بگو تا بيشتر اگاه بشيم

اقا سجاد:
درخصوص جذب حامي مالي:
بياد ازچي پشتيباني كنه؟ هنوز ما مشكل داريم باهم كه چه طرحي رو شروع كنيم.... حامي پيدا شد ازانجمن برنامه خواست چي برنامه اي بده انجمن؟
با همون برنامه خود بچه هاي انجمن كمك ميكنند......خودت ميدوني كسي كه ميخواد فقط پول جايي خرج كنه حتما بايد درست برنامه ريزي كنه تا پولش به سود بشينه يكي از قوانيني كه همه ما ها بايد يادبگيريم كه دراينده ميليارد شديم اين هست كه پول رو كجا خرج كنيم

يك بخش ديگري كه شما واكثر دوستان بيان كردن گلايه وشكايت از عدم حضور همه بچه ها ..قديمي ها و ... هست
بشخصه روز اول كه وارد انجمن شدم از ايده خود انجمن خوشم امد....به مرور فهميدم كه بعضي ها وقت نظاره گر هستند... ولي بارم درحد توانم به فعاليت خودم ادامه دادم وطبق گفته خدا كه زكات علم اموختن ان به ديگران هست زكات دانسته هامو اينجا دادم.....كساني كه نظاره گر باشند چون بازم خودشون فكر نكند وهيچ نظري ندادن بخوان هم ايده اي رو شروع كنند احتمال موفقيتشون بسيار پايين هست چون بخاطر عدم فكر كردن در موردش نميتوانند تمام جوانب كار رو در نظر بگيرند
بعد كساني كه شركت ميكنند در مباحث خودش برنده واقعي هست هم فكرشون باز تر ميشه..هم با زير بم يك طرح بخاطر نظر دادن وفكر كردن اشنا مي شوند وهم عذاب وجدان ندارند

يك پيشنهاد جديد
هدفم از گفتن اين موضوع اين بود كه اينجا دقيقا ايران هست.....وحتي بعضي موارد بدتر وبعضي موارد بهتر
خواستم اينجا به هدفي ونتيجه اي برسيم بعد همون رو بزرگ كنيم وبراي ايران ازش استفاده كنيم
اگر بتوانيم اينجا به موضوعي كارامد كه هم بدرد اين انجمن وهم به درد ايران بخوره
بصورت مكتوب ورسمي ميتوانيم اين ايده رو براي
دفتر رياست جمهوري
بيت رهبري
مجلس
روزنامه ها ومجلات بفرستيم

ولي اول بايد اتحاد بين بچه ها ونظم خاصي به فعاليت انجمن و ايده ونظرات انجمن بديم

اگر دست از گلايه كردن از يكديگر وعدم فعاليت اعضا در همه مباحث وجوابگو نبود به ايده شخصي وهزاران مشكل ديگر برداشتيم باهم شروع به دادن ايده هاي بهتر براي انجمني بهتر بديم

[اقاي ايـــده]

احمدجان حالا شما به عنوان يك فرد با تجربه چه موضوعي رو پيشنهاد ميديد كه در موردش بحث گفتگو بشود؟؟؟
يا چه كاري را در اولويت ميدونيد كه بايد بررسي بشود

[goldmen]

(04-03-2012 09:43 AM)sajad1441 نوشته شده توسط:  احمدجان حالا شما به عنوان يك فرد با تجربه چه موضوعي رو پيشنهاد ميديد كه در موردش بحث گفتگو بشود؟؟؟
يا چه كاري را در اولويت ميدونيد كه بايد بررسي بشود

بحث يك موضوع خاص نيست
بايد مشكلات اوليه رفع وبد شروع به حركت در مسير درست رو كرد

اولويت مشخصه
مشكلات اوليه وانتخاب مسير درست

مشكلات اوليه نظر همين صندوق انجمن
اعتماد سازي بين اعضا
تقسيم وظايف(( خدايش خيلي فشار مياد به اقاي كاظمي اينطوري))
و...

انتخاب مسيرم اينكه در چه زمينه يا زمينه هاي همكاري كنيم
چطور هر شخص همكاري كنه
و...

[اقاي ايـــده]

(04-03-2012 10:19 AM)goldmen نوشته شده توسط:  

(04-03-2012 09:43 AM)sajad1441 نوشته شده توسط:  احمدجان حالا شما به عنوان يك فرد با تجربه چه موضوعي رو پيشنهاد ميديد كه در موردش بحث گفتگو بشود؟؟؟
يا چه كاري را در اولويت ميدونيد كه بايد بررسي بشود

بحث يك موضوع خاص نيست
بايد مشكلات اوليه رفع وبد شروع به حركت در مسير درست رو كرد

اولويت مشخصه
مشكلات اوليه وانتخاب مسير درست

مشكلات اوليه نظر همين صندوق انجمن
اعتماد سازي بين اعضا
تقسيم وظايف(( خدايش خيلي فشار مياد به اقاي كاظمي اينطوري))
و...

انتخاب مسيرم اينكه در چه زمينه يا زمينه هاي همكاري كنيم
چطور هر شخص همكاري كنه
و...

احمد جان همه ما هم اين موضوع رو ميدونيم.
اينكه چطوري يك موضوع رو انتخاب كنيم.حل فصلش كنيم مهم هست.
شما خودت ايجاد كننده اين تاپيك بوديد.بي زحمت موارد رو ليست كنيدو به ترتيب يكي يكي روي انها بحث گفتگو نظر خواهي كنيد.

[goldmen]

ايجاد كننده تايپك اقاي كاظمي بود با نام من

باشه
بنظر شما مشكل هاي اصلي وفرعي اين انجمن چيه؟

[mjdehghani]

مثلاً همین طرح تعاونی ، واقعاً خوب است . اما دلیل اجرایی نشدنش مدیر نیست . جدی گرفته نشدن این طرح است و مشغله زیاد اعضا و باز هم میگم عدم اعتماد اعضا . موانع باید حل بشن نه توی فضای اینترنت . توی جمع و حضوری . چند درصد اعضا توی جلسه های حضوری اومدن . شما از کجا می دانی دهقانی کلاهبردار است یانه اصلاً شخصی به نام دهقانی وجود دارد یانه ، بعد بخواهی با همین دهقانی همکاری اقتصادی بکنی ، یک مقدار در مورد این فکر کنی به تمام نتایج دست میابی .من تکثر جلسات حضوری رو پیشنهاد می دم . خیلی برای آشنایی مفیده . اما زحمتها و هزینه ها نباید گردن آقای کاظمی باشه . چون هزینها زیاده . برای این کار من می گم یه صندوق راه بیندازیم و ماهانه مبلغ معینی به حساب واریز کنیم . اگه این بشه بقیه کار ها هم میشه

[اقاي ايـــده]

در تاپيك پيشنهادات به مدير فكر ميكنم در بخش نظر سنجي بايد باشد.
من چندين پيشنهاد دادم.
انجمن براي پيشرفت نياز به تغييرات كلي دارد.
ببينيد شما به چند انجمن ديگر كه بريد مدير سايت اصلا در انجمن حضور ندارد.هر چند هفته يكبار سر ميزند.(مثال هم بخواهيد برايتان ميزنم)
اما اينجا اگر اقاي كاظمي نباشند از چهارتا ستوني كه اين انجمن رو نگه داشته سه تاي ان شكسته ميشود.
كلا انجمن از كار ميوفتد.
پس اولين كار بايد كارهاي اقاي كاظمي را كم كنيم. و مهمترين موضوع هم همين هست.
اقاي كاظمي نياز به همكاران فراوان دارند.در پست هاي مختلف.
از معاونت.مديران زير انجمن-پليس سايت-ناظر.مدير تبليغات-مدير ارتباطات وووووو
نميخواهم بگم كه افرادي كه در اين پست ها درحال حاضر مسئوليت دارند.به مسئوليت شان عمل نميكند.نه.ولي كم كار هستند.كم كاري انها هم بخاطر مشغله هاي كاري-فكري و زندگي هست.
مورد ديگر در همين رابطه وقتي پستي به شخصي داده بشود.واقعا از تمام وجود براي ان پست بايد كار كند.و باعث پيشرفت انجمن باشد.
درست مثل سيستم هرمي.اقاي كاظمي در راس.بعدش مديران -مديران باز خودشان در راس و بعدش مديران تالار ها وو
اينطوري هست كه سايت پيشرفت ميكند.
اما ايا تا به حال يكي از اعضا براي كمك به اقاي كاظمي قدمي برداشته است؟؟؟؟
ايا تا به حال كساني كه درخواست مديريت يك تاپيك را داشتند در اون تاپيك فعاليت خاصي مشاهده شده؟؟؟؟
اما حالا راه چاره چي هست.چندبار در انجمن مطرح شد كه اعضايي كه دوست دارند مديريت بخشي را قبول كنند به صورت پيام خصوصي به اقاي كاظمي اطلاع دهند.ولي تا حالا كه من مشاهده نكردم!!!!!
بعضي ها انتظار دارند كه مديريت به انها پيشنهاد مسئوليت كاري را بدهد.كه اين يك انتظار نابه جايي مي باشد و براي قبول يك مسئوليت خود فرد بايد علاقمند باشد و پاپيش بگذارد و درخواست مديريت يك بخش را بكند.
يك نفر كه نميتواند مسئوليت همه اين كارهارا داشته باشد.

[مهدی گل محمدی]

یکی از مهمترین دلایلی که باعث میشه اعتماد بین اعضا ضعیف باشه،اینه که برای شروع هیچ موقع طرح کاملی ارائه نمیشه.هرکسی که طرحی هم داره به صورت بسته مطرح میکنه که اینطوری فایده ای نداره.
اگر طرح هایی که رائه میشه کامل باشن.راحت تر میشه تصمیم گرفت،سرمایه گذار جذب کرد،اونو اجراش کرد.
به نظر من مشکل اصلی انجمن اینه که
1-بیشتریا میخوان ره صد سالرو یک شبه برن
2-دوست دارن همه چیز رو از بزرگ شروع کنن(دفتر کار آنچنانی،منشی فلان،مبل های شکیل و....)که متاسفانه یکمی زیاده خواهن.
3-ترس.....یکی از دیگه اینه که بچه ها می ترسن شروع کنن.دلیلشم اینه که نمی تونن به درستی برنامه ریزی کنن.یعنی هنوز مفهوم برنامه ریزی و پیشرفت رو به درستی درک نکردن
4-راحت طلبی.....دوستان میان اینجا ایده شونو مطرح میکنن و فقط منتظرن اعضای انجمن نظراتشونو بگن.بعد به همینا بسنده میکنن.اصلا نمیرن تحقیق کنن،ببینن بازار چجوریه؟؟؟بعد میبینن سخته بیخیال شروع میشن و به همون درآمد بخور و نمیرشون قانع میشن.

[کامیار کاظمی]

ممنون دوستان، دوباره این تاپیک نمیخواهیم فقط تبدیل به یک تاپیک بیان مشکلات شود، اتفاقا هرکس از دوستان درباره موردی به بنده پیغام می دهد عرض میکنم که لطفا پیشنهاد رفع مشکلات را بدهید تا بهترین شویم، مطمئنا مشکلات را بسیاری از دوستان و بخصوص اعضای قدیمی انجمن می دانند اما راه حل چیست؟

[mjdehghani]

آقا مهدی عزیز : طرح ها اغلب خام هستن باید با بحث و گفتگو کاملشون کرد . هر کسی یک بعد از یک چیز زو مد نظر قرار می ده . پس باید همه شرکت کنند و نظر بدهند . باید برنامه ای جهت صمیمیت بیشتر اعضا ریخته بشه . یه جامعه 4500 نفری که فقط 50 الی 100 نفرشون فعال هستن .
با بقیش موافقم