سایت کارآفرینی میلیاردرهای آینده ایران

نسخه کامل: راهنمایی : برای جذب نیروی کار ، به چند روش میشه اقدام کرد ؟
شما در حال مشاهده نسخه تکمیل نشده می باشید. مشاهده نسخه کامل با قالب بندی مناسب.
درود بر دوستان میلیاردر

اگر برای شروع پروژه یا ایده ای نیاز به نیروی کار زیادی باشه (حداقل 10 نفر ) و امکان پرداخت حقوق در اوایل کار براتون مهیا نباشه (با توجه به اینکه ایده شما در صورت وجود نیروی کار کافی ، بعد از چند ماه به نتیجه و سوددهی میرسه ) از چه روشی برای راضی کردن و جذب نیروی کار استفاده می کنید؟

این سوال برای خودم پیش اومده و شک ندارم برای افراد دیگه ای هم پیش اومده یا خواهد اومد. پس لطفا با مشارکت در این بحث کمک کنید. سپاس
بستگی به نوع کار داره. شما نوع کار یا مشابهش رو توضیح بدید. چون یه نسخه کلی نمی شه برای این مسئله پیچید.
شما چه کاری میخواهید شروع کنید که ابتدا به ساکن 10 نفر میخواد؟
معمولا برای شروع شخص خودش نهایتش با 2 نفر از اعضای خانواده یا دوستان کاری را شروع میکنه
صاحب کار باید قبلا سرمایه این استارت را قبلا از طریق کارهای دیگر یا وام یا همکاری و سرمایه گذار،شراکت بدست بیاورد.
بعد مشکلی که پیش خواهد آمد شما باید توانسته باشید 2 یا 3 کارمند یا کارگر را استخدام کرده باشید و آن را به سود دهی رسانده باشید
آنوقت در فکر کاری باشید که حداقل 10 نفر را بکاربگیرید.
مایکل گربر میگوید بهترین کارمندان کسانی هستند که در هیج جایی سابقه کار و مدیریت نداشته اند آنوقت میتوانند مطابق با قوانین شما کار را یاد بگیرند.
ببینید راه و روش جذب پرسنل و قانع کردن نیروی کار برای کارکردن بدون درامد در ابتدای کار ، شاید 10-20 درصد به موضوع بستگی داشته باشه. در اکثر مواقع نحوه صحبت کردن و نوع جستجوی نیروی کار مهمه. ما فرض رو بر این میذاریم که یک پروژه تولید محتواست.
(10-17-2015 12:23 AM)hamedmoez نوشته شده توسط: [ -> ]درود بر دوستان میلیاردر

اگر برای شروع پروژه یا ایده ای نیاز به نیروی کار زیادی باشه (حداقل 10 نفر ) و امکان پرداخت حقوق در اوایل کار براتون مهیا نباشه (با توجه به اینکه ایده شما در صورت وجود نیروی کار کافی ، بعد از چند ماه به نتیجه و سوددهی میرسه ) از چه روشی برای راضی کردن و جذب نیروی کار استفاده می کنید؟

این سوال برای خودم پیش اومده و شک ندارم برای افراد دیگه ای هم پیش اومده یا خواهد اومد. پس لطفا با مشارکت در این بحث کمک کنید. سپاس
با سلام و درود
اگر نیروی کار می خواهید کاریابی ها هستند
و در مورد شرایط حقوق با دیرکرد 3ماه میتوانی همین
شرایط را در کار یابی بگید و نیروی برای شما می فرستد
که این شرایط را قبول کرده پس مشکلی وجود ندارد.
..10_004
لینک مرجع